岗位描述 1、根据董事会提出的战略目标，8ahr.com组织制定公司长期发展战略与经营方案，并推动实施；
2、拟定公司内部管理机构设置方案和签发公司高层人事任命书；
3、审定公司工资奖金分配方案和经济责任挂钩办法并组织实施；
4、审核签发以公司名义（盖章）发出的文件；
5、主持公司的全面经营管理工作，组织常务副总、销售副总分解实施董事会决议；
6、向董事会提出企业的更新改造规划方案、预算外开支计划；
7、处理公司重大突发事件和重大对外关系问题；
8、推进公司企业文化的建设工作，树立良好的企业形象；
9、从事经营管理的全局开创性工作，为公司发展做出艰巨的探索和尝试；
10、召集、主持总经理办公会议、专题会议、总结工作、听取汇报、检查工作、督促进度和协调矛盾。 

岗位要求
企业管理、工商管理、行政管理等相关专业大学以上学历。10年以上企业管理工作经验，至少5年以上企业全面管理工作经验。接受过领导力开发、战略管理、人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训。熟悉业务和运营流程，极强的组织领导能力和协调能力。具备较强的文字处理能力。